第 36 节（1 / 2）

这几个字会笑得那么开心了。

一天，严正正要打印一份ngb最新的产品资料，用于给中国电子商务中心的一个副主任演示。当他走出自己的办公室走到大厅里的彩色打印机前时，发现打印机上已经有了厚厚的一摞文件，是一个产品介绍，看页数应该打印到第十份了。严正觉得很纳闷：自己只需要一份就好了，没有把打印份数调到十呀！他正在想，一个美联科技的员工走了进来。两边的人员都是随意出入各自公司的，这个很正常。那个员工走到了这台打印机前，向严正看了看，估计还不知道这个人是谁，也就没有理会严正。看到打印机里面没有纸了，那个员工熟练地从旁边的书柜中拿出一包100克的打印纸放入了打印机，按了继续键后，打印机继续开始打印。

而平时，严正都是用70或80克的普通纸来打印自己的文档，而给自己看的文件更是会用作废的文件的背面来打印，只有在特别重要的场合才选用100克的纸来打印。

打印结束后，那个员工又打开书柜拿出了装订器，把每份20页的文档装订成10份，完全没有顾及严正在一旁一直在盯着看。

等那个员工抱着文档离开，严正才反应过来，把打印机里面的纸重新换成70克的普通纸，拿着已经打印出来的文档，摇了摇头，不知是觉得自己有些浪费了，还是在感叹那个员工的行为。

或许这就是“资源共享”吧！

jerry还没有完全把公司的财务权和人事权放给刚刚做了ngb总经理的严正，但是公司日常的小额开销的支出还都是要找严正来签字的nad1（很快严正就发现，除了打印机、复印机、传真机这些办公用品是ngb和美联科技两边共用的以外，当然这里主要是美联科技的人员跑来ngb这边来使用，两边公司很多其他的费用，比如：公司在招聘网站上的招聘启事、宽带上网费用、清洁工费用、快递费、租车费用等，也都是全部由ngb这边来承担的。难怪最近王子龙都在感叹：美联科技的日常费用减少了不少。

除了这些，让严正更为震惊的还有很多，比如员工的共用现象。的确，美联科技把公司里面的技术骨干都贡献给了ngb，但是自从ngb成立以后，美联科技的业务也突然开始快速发展，很多的项目和市场活动开始大规模开展。当美联科技那边的人手不够时，这些已经转到ngb的老员工也就责无旁贷地担起了跑回去帮忙的责任。曾经有一天，严正看着空空的办公室以为自己记错了时间，在周末来到了公司，而事实上，是ngb这边的员工都跑到美联科技那边去帮忙了。

当然，也不是所有时候都是ngb这边的员工跑到美联那边去。按照jerry的解释，由于目前还没有找到合适的人选，为了节省开支，ngb中国有限公司目前的人事、财务主管还都暂时用美联科技的人事、财务主管，等以后找到了合适的人选或是董事会进行指派时，再进行更换。

偶尔，严正还会在ngb这边的办公室里面看到一些明显不是ngb的人，他以为那些都是美联的员工。但很快他发现，这些人也不是美联的人。当严正笑着问jerry：“难道我们这里还有第三家公司？怎么好多人我都不认识？”

jerry笑着回答：“严正，你知道的，在中国做事需要很多的关系。而这些关系在没有用到之前，也是要慢慢培养的。你看到这些不认识的人，就是那些未来我们用得上的关系。你可以称呼他们为‘顾问’吧！别着急，我会慢慢介绍你认识的。其实，这里面很多人我也不怎么认识。”说着，jerry向旁边走过的一个人热情地打了个招呼，转过头看着严正接着说：“这个我就不知道是谁。”

当严正把所有公司的费用详细计算了一下，并提出了一个资源共享及按量分配费用的方案发给 jerry和王子龙后，并没有得到任何的回复nad2（而当三个人在一次工作午餐上又谈到了这个话题时， jerry看着严正和王子龙当面争执了一阵，什么也没有说。回到公司后， jerry找到严正并给了他对于这个问题的解释：“这些费用都是在第一年的预算中了，你不用担心。这部分是不需要你负责的。”

jerry看了看一脸不解的严正，接着重复了一遍前不久说过的话：“记住：我们是中国人，这里是中国，我们是中国人的公司。”顿了一下， jerry补充了一句：“在 ngb美国以及董事会面前，我们中国国情的东西还是要说得模糊些。说得太多，他们会针对这些问题对你刨根问底的，你会很烦的。你说呢？”

严正只能似懂非懂地点了点头。

应该说，除了这些不正常的开销以外， ngb中国有限公司在中国的运行还是十分顺利的。北京这边的技术人员的技术水平明显高于当时亚联在滨海市的员工，很快，产品已经基本成形，新的 20版本产品随时可以面世。中国电子商务中心专门指派了一个由10个人组成的团队来配合 ngb中国有限公司这边的业务。这些人都是每天和 ngb这边的员工混在一起，学习产品、练习培训资料、准备销售材料。而 ngb整体的销售和市场团队也十分能干，和中国电子商务中心各个层面的人员沟通都十分顺畅，这也替严正省去了大量的工作负担。

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第一百二十七章 没完没了 2

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第十九章 没完没了（2）

jerry听了哈哈大笑，拍着严正说：“看看，已经有人对你的位子虎视眈眈了，你要加油呀！”

严正也笑了笑，“都是一家人，我们资源共享！”

听到这里，jerry笑得更开心了。很快，严正就明白了为什么jerry听到“资源共享”这几个字会笑得那么开心了。

一天，严正正要打印一份ngb最新的产品资料，用于给中国电子商务中心的一个副主任演示。当他走出自己的办公室走到大厅里的彩色打印机前时，发现打印机上已经有了厚厚的一摞文件，是一个产品介绍，看页数应该打印到第十份了。严正觉得很纳闷：自己只需要一份就好了，没有把打印份数调到十呀！他正在想，一个美联科技的员工走了进来。两边的人员都是随意出入各自公司的，这个很正常。那个员工走到了这台打印机前，向严正看了看，估计还不知道这个人是谁，也就没有理会严正。看到打印机里面没有纸了，那个员工熟练地从旁边的书柜中拿出一包100克的打印纸放入了打印机，按了继续键后，打印机继续开始打印。

而平时，严正都是用70或80克的普通纸来打印自己的文档，而给自己看的文件更是会用作废的文件的背面来打印，只有在特别重要的场合才选用100克的纸来打印。

打印结束后，那个员工又打开书柜拿出了装订器，把每份20页的文档装订成10份，完全没有顾及严正在一旁一直在盯着看。

等那个员工抱着文档离开，严正才反应过来，把打印机里面的纸重新换成70克的普通纸，拿着已经打印出来的文档，摇了摇头，不知是觉得自己有些浪费了，还是在感叹那个员工的行为。

或许这就是“资源共享”吧！

jerry还没有完全把公司的财务权和人事权放给刚刚做了ngb总经理的严正，但是公司日常的小额开销的支出还都是要找严正来签字的nad1（很快严正就发现，除了打印机、复印机、传真机这些办公用品是ngb和美联科技两边共用的以外，当然这里主要是美联科技的人员跑来ngb这边来使用，两边公司很多其他的费用，比如：公司在招聘网站上的招聘启事、宽带上网费用、清洁工费用、快递费、租车费用等，也都是全部由ngb这边来承担的。难怪最近王子龙都在感叹：美联科技的日常费用减少了不少。

除了这些，让严正更为震惊的还有很多，比如员工的共用现象。的确，美联科技把公司里面的技术骨干都贡献给了ngb，但是自从ngb成立以后，美联科技的业务也突然开始快速发展，很多的项目和市场活动开始大规模开展。当美联科技那边的人手不够时，这些已经转到ngb的老员工也就责无旁贷地担起了跑回去帮忙的责任。曾经有一天，严正看着空空的办公室以为自己记错了时间，在周末来到了公司，而事实上，是ngb这边的员工都跑到美联科技那边去帮忙了。

当然，也不是所有时候都是ngb这边的员工跑到美联那边去。按照jerry的解释，由于目前还没有找到合适的人选，为了节省开支，ngb中国有限公司目前的人事、财务主管还都暂时用美联科技的人事、财务主管，等以后找到了合适的人选或是董事会进行指派时，再进行更换。

偶尔，严正还会在ngb这边的办公室里面看到一些明显不是ngb的人，他以为那些都是美联的员工。但很快他发现，这些人也不是美联的人。当严正笑着问jerry：“难道我们这里还有第三家公司？怎么好多人我都不认识？”

jerry笑着回答：“严正，你知道的，在中国做事需要很多的关系。而这些关系在没有用到之前，也是要慢慢培养的。你看到这些不认识的人，就是那些未来我们用得上的关系。你可以称呼他们为‘顾问’吧！别着急，我会慢慢介绍你认识的。其实，这里面很多人我也不怎么认识。”说着，jerry向旁边走过的一个人热情地打了个招呼，转过头看着严正接着说：“这个我就不知道是谁。”

当严正把所有公司的费用详细计算了一下，并提出了一个资源共享及按量分配费用的方案发给 jerry和王子龙后，并没有得到任何的回复nad2（而当三个人在一次工作午餐上又谈到了这个话题时， jerry看着严正和王子龙当面争执了一阵，什么也没有说。回到公司后， jerry找到严正并给了他对于这个问题的解释：“这些费用都是在第一年的预算中了，你不用担心。这部分是不需要你负责的。”

jerry看了看一脸不解的严正，接着重复了一遍前不久说过的话：“记住：我们是中国人，这里是中国，我们是中国人的公司。”顿了一下， jerry补充了一句：“在 ngb美国以及董事会面前，我们中国国情的东西还是要说得模糊些。说得太多，他们会针对这些问题对你刨根问底的，你会很烦的。你说呢？”

严正只能似懂非懂地点了点头。

应该说，除了这些不正常的开销以外， ngb中国有限公司在中国的运行还是十分顺利的。北京这边的技术人员的技术水平明显高于当时亚联在滨海市的员工，很快，产品已经基本成形，新的 20版本产品随时可以面世。中国电子商务中心专门指派了一个由10个人组成的团队来配合 ngb中国有限公司这边的业务。这些人都是每天和 ngb这边的员工混在一起，学习产品、练习培训资料、准备销售材料。而 ngb整体的销售和市场团队也十分能干，和中国电子商务中心各个层面的人员沟通都十分顺畅，这也替严正省去了大量的工作负担。

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第一百二十八章 没完没了 3

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第十九章 没完没了（3）

很快，所有的工作都已经准备就绪，就等着一个月后在深交会上， ngb中国有限公司和中国电子商务中心联合举办一个产品服务发布会后，20版本的新产品就可以开始在市场上进行销售了。而中国电子商务中心的这个销售团队会和 ngb中国这边的销售团队一起，开始一个全国范围的巡回展示，在中国电子商务中心各地的分公司和办事处讲解、演示 ngb中国有限公司新的 20版本产品，同时推进全国市场的销售工作。

jerry本人的敬业精神更是让严正感到敬佩。这是 jerry和严正两个人第一次正式在工作上进行合作。年过六旬的 jerry可以保持每天早上8点钟准时到办公室开始工作，而实际上，ngb和美联科技这两边公司的办公时间都是9点钟才开始的。只要在北京，一整天， jerry都会精力充沛地处理着工作上的事情。到了这个年纪，还能这样地工作， jerry的这种敬业精神让严正十分的钦佩。严正知道， jerry能够有今天的成绩，一定不是运气使然，而是jerry自己辛苦努力的必然结果。

***

虽然两个人的办公室只有十几米之隔，严正和王子龙在办公时间很少到彼此的办公室里面闲聊。能够见面的时候也基本都是有 jerry在场，三个人一起吃饭或是讨论一些问题。有时候偶尔在楼道里面碰到了，严正和王子龙也只是彼此点点头就过去了。每天，两个人都各自把自己关在自己的办公室里面忙碌着。

两个人这样的表现让他们以前的同事和同学都觉得很意外。宋飞、田伟杰和于富海三个人还曾经一起在私下议论过这个事情。

宋飞：“这个严正和王子龙是怎么回事？怎么见了面招呼都不怎么打？看到几次这样的情况，我都不知道我该怎么做了，看见严正，我都不知道是该亲热一些好呢？还是该平静一些，或者干脆就不打招呼nad1（”

田伟杰：“你管那么多干吗？该怎样就怎样呗！ ”

于富海：“人家 ngb是大公司，待遇高，咱们美联这边是小公司。严正虽然不是那种很势利的人，但是两边公司实力一比较，严正没说什么，我们自己都不好意思跟人家打招呼！ ”

宋飞：“老于呀，我看你是不是看着自己手下人都去了那边，工资待遇一下子都超过你了，不爽呀！”

于富海原来是美联的技术主管，现在很多他手下的人都去了ngb，工资的确高了不少，比他这个原来的领导还要高些。对此，于富海一直有些耿耿于怀，但又无法发作。

田伟杰：“我看呀！是我们的王总有想法吧！严正这个人不会有什么想法的，但是据我的内线消息，以前严正这个位子本来是要给王子龙坐的，谁想到后来突然杀出个严正，抢了王子龙的这个差事。换了我是王总，也一样会有些不舒服。”

宋飞：“总之，我们还是小心些吧！那天我旁敲侧击地问过王总关于他和严总的关系，虽然是开玩笑，但是王总的反应很激烈。我们还是小心吧！还有呀！那天王总还专门过来找我说，要我们这边的人减少到对面去打印呀、复印呀，说是对方有意见了，那就是严正的意见呗！有什么了不起，不就是骗了老美的钱吗！我们不帮他们花，他们一样也会花完的！这些风险投资商投资的公司都一样，烧钱！”

宋飞是行政主管，美联这边办公用品的管理都是由她负责的。

田伟杰：“是呀！说到底，我们毕竟还是美联的人，不管人家怎么样，我们的老板是王子龙，是jerry。对严正，打个招呼就好，别的呀，还是不要了！ ”

于富海：“哼！算了，招呼都算了。据那些过去 ngb那边的技术人员说，严正的技术水平非常高nad2（哼！我就不服！”

宋飞和田伟杰一起哈哈大笑。

***

王子龙一边接着 jerry的电话，一边把自己的卡迪拉克的 suv停好。这样的高档车是到处都不愁停车位的。到了吃饭的地方，自然有餐厅服务员把门前最好的车位留出来，指挥着车主停好车。这样的车停在门口越多，越能体现这个餐厅的档次的。

王子龙挂了电话，走进了北四环的倪氏海鲜酒楼，一个四层楼的海鲜城∵进包间，王子龙看见严正一边接电话，一边伸出食指放在嘴边，示意王子龙先不要说话：“好的，我知道了jerry。没问题，我明天一到公司就会把邮件出去。好的， jerry周末愉快！拜拜！”挂了电话，严正看着电话摇了摇头，对王子龙说：“jerry不会也会在周末的时候从台湾打长途给你，然后说些本可以在邮件中，或是明天再电话来谈的事吧！”

王子龙点了点头：“是呀！我在进门前刚刚挂了他的电话，我说我去参加同学聚会，你呢？”

严正：“哈！我说我在相亲，哈哈！ ”

两个人笑着坐了下来。这已经不是他们第一次碰到类似的事情了。

jerry经常会在平时的晚上，或是周末的时候，分别打电话给严正和王子龙，谈些无关紧要的事情，实际上是想看看他们两个是不是在一起。起初，严正和王子龙谁也没有在意，直到有两次他们真的在一起时，先后接到了jerry的电话，才让他们明白了jerry的这个用意。

王子龙：“那还好。jerry好像还是很在意我们之间的关系，经常会来检查一下的。”

严正笑着说：“搞得我们像是做地下工作的，跑到包厢里面来接头。对了，最近我看宋飞他们几个见了我都不理，是不是你警告他们了？”

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第一百二十八章 没完没了 3

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第十九章 没完没了（3）

很快，所有的工作都已经准备就绪，就等着一个月后在深交会上， ngb中国有限公司和中国电子商务中心联合举办一个产品服务发布会后，20版本的新产品就可以开始在市场上进行销售了。而中国电子商务中心的这个销售团队会和 ngb中国这边的销售团队一起，开始一个全国范围的巡回展示，在中国电子商务中心各地的分公司和办事处讲解、演示 ngb中国有限公司新的 20版本产品，同时推进全国市场的销售工作。

jerry本人的敬业精神更是让严正感到敬佩。这是 jerry和严正两个人第一次正式在工作上进行合作。年过六旬的 jerry可以保持每天早上8点钟准时到办公室开始工作，而实际上，ngb和美联科技这两边公司的办公时间都是9点钟才开始的。只要在北京，一整天， jerry都会精力充沛地处理着工作上的事情。到了这个年纪，还能这样地工作， jerry的这种敬业精神让严正十分的钦佩。严正知道， jerry能够有今天的成绩，一定不是运气使然，而是jerry自己辛苦努力的必然结果。

***

虽然两个人的办公室只有十几米之隔，严正和王子龙在办公时间很少到彼此的办公室里面闲聊。能够见面的时候也基本都是有 jerry在场，三个人一起吃饭或是讨论一些问题。有时候偶尔在楼道里面碰到了，严正和王子龙也只是彼此点点头就过去了。每天，两个人都各自把自己关在自己的办公室里面忙碌着。

两个人这样的表现让他们以前的同事和同学都觉得很意外。宋飞、田伟杰和于富海三个人还曾经一起在私下议论过这个事情。

宋飞：“这个严正和王子龙是怎么回事？怎么见了面招呼都不怎么打？看到几次这样的情况，我都不知道我该怎么做了，看见严正，我都不知道是该亲热一些好呢？还是该平静一些，或者干脆就不打招呼nad1（”

田伟杰：“你管那么多干吗？该怎样就怎样呗！ ”

于富海：“人家 ngb是大公司，待遇高，咱们美联这边是小公司。严正虽然不是那种很势利的人，但是两边公司实力一比较，严正没说什么，我们自己都不好意思跟人家打招呼！ ”